Scroll untuk baca berita
Example 120x600
Example 120x600
Artikel UmumBeritaLaporan KhususMediaNasionalPemerintahPERSSosial

Kinerja Kelurahan Randakari Tahun 2025 Fokus Pemberdayaan Warga dan Serapan Tenaga Kerja Lokal

×

Kinerja Kelurahan Randakari Tahun 2025 Fokus Pemberdayaan Warga dan Serapan Tenaga Kerja Lokal

Sebarkan artikel ini

Salinan konten sosmed agustusan
Salinan konten sosmed agustusan (3)
Iklan HUT RI 80 Advokat (2)
Iklan HUT RI 80 Advokat (3)
WhatsApp Image 2025-08-15 at 05.33.38
WhatsApp Image 2025-08-15 at 05.57.37
WhatsApp Image 2025-08-15 at 05.15.31
IMG-20250817-WA0170


Cilegon,Jurnalkuhp.com — Kepala Kelurahan Randakari, **Hairul Amri, S.Ag.**, memaparkan capaian kinerja Kelurahan Randakari sepanjang tahun 2025 dalam sesi wawancara yang berlangsung di Kantor Kelurahan Randakari, Kota Cilegon, Selasa (20/01/2026).

Dalam keterangannya, Hairul Amri menegaskan bahwa berbagai program pembangunan dan pemberdayaan masyarakat dapat berjalan optimal berkat sinergi yang solid antara pemerintah kelurahan, masyarakat, tokoh lingkungan, RT/RW, serta dukungan dunia industri yang beroperasi di wilayah Randakari.

20 Mei 2026,_20260530_165315_0000

Kapolda Banten Irjen Pol. Hengki, S.I.K., M.H. Beserta Staf dan Jajaran Mengucapkan Dirgahayu K.heic

Pemaparan kinerja tahun 2025 tersebut menitikberatkan pada pembangunan ekonomi kerakyatan, pemberdayaan masyarakat, serta peningkatan serapan tenaga kerja lokal di sektor industri. Kegiatan ini juga menjadi bagian dari upaya pemerintah kelurahan dalam menyampaikan capaian pembangunan kepada masyarakat, meningkatkan transparansi dan akuntabilitas, serta memperkuat kolaborasi antara pemerintah, warga, dan pelaku usaha.

Hairul Amri menjelaskan bahwa sejak dipercaya memimpin Kelurahan Randakari pada April 2022, pihaknya terus mengedepankan semangat kebersamaan dan kekompakan dengan masyarakat sebagai fondasi utama pembangunan wilayah.

“Alhamdulillah, sejak 2022 kami diberikan kepercayaan untuk memimpin Kelurahan Randakari. Bersama masyarakat, kami terus bersatu dan bergerak memajukan wilayah ini, baik dalam pembangunan ekonomi, sosial, maupun peningkatan kualitas pelayanan publik. Tahun 2025 menjadi momentum penting dalam memperkuat kolaborasi tersebut,” ujarnya.

Salah satu fokus utama Kelurahan Randakari sepanjang tahun 2025 adalah mendorong pemberdayaan masyarakat melalui berbagai program pelatihan keterampilan kerja yang disesuaikan dengan kebutuhan dunia industri di Kota Cilegon. Di antaranya meliputi pelatihan operator forklift, pelatihan teknis industri, serta penguatan kapasitas kerja bagi pemuda dan warga usia produktif.

Program tersebut bertujuan agar warga Randakari memiliki kompetensi yang relevan sehingga mampu bersaing dan terserap secara optimal di sektor industri.

“Kelurahan terus mendorong warga untuk mengikuti berbagai pelatihan, termasuk forklift dan keterampilan kerja lainnya, agar industri yang berada di sekitar Randakari dapat menyerap tenaga kerja lokal secara maksimal. Ini merupakan ikhtiar kami untuk menekan angka pengangguran sekaligus meningkatkan kesejahteraan masyarakat,” jelas Hairul.

Ia juga mengungkapkan bahwa sinergi antara Kelurahan Randakari dan perusahaan-perusahaan yang beroperasi di wilayah tersebut berjalan cukup baik. Sejumlah perusahaan, di antaranya **PT JMR** dan industri lainnya, telah membuka ruang dan kesempatan kerja bagi warga setempat.

Saat ini, sekitar **40 persen tenaga kerja** di industri-industri yang berada di wilayah Randakari merupakan warga lokal, sebuah capaian yang dinilai cukup membanggakan.

“Alhamdulillah, hampir 40 persen tenaga kerja di industri yang ada di Randakari berasal dari warga setempat. Ini menjadi indikator positif bahwa program pemberdayaan dan pelatihan yang kami dorong mulai membuahkan hasil nyata,” tambahnya.

Selain sektor ketenagakerjaan, Kelurahan Randakari juga terus memperkuat pembangunan berbasis partisipasi masyarakat, mulai dari peningkatan kualitas pelayanan administrasi, pembinaan UMKM, pemberdayaan ekonomi keluarga, hingga kegiatan sosial kemasyarakatan. Dengan jumlah penduduk sekitar **10.000 jiwa**, kelurahan berupaya menghadirkan pelayanan publik yang cepat, transparan, dan responsif terhadap kebutuhan warga.

Hairul Amri menegaskan bahwa capaian kinerja tahun 2025 tidak terlepas dari peran aktif masyarakat, tokoh lingkungan, RT/RW, serta dukungan pemerintah kota dan dunia usaha. Menurutnya, keberhasilan pembangunan di tingkat kelurahan hanya dapat terwujud apabila seluruh unsur masyarakat bergerak bersama dalam semangat gotong royong.

“Ke depan, kami berharap Randakari tidak hanya dikenal sebagai wilayah industri, tetapi juga sebagai lingkungan yang kuat secara sosial, mandiri secara secara ekonomi, dan mampu meningkatkan kualitas hidup warganya. Semua itu hanya bisa terwujud melalui kebersamaan, kolaborasi, dan komitmen bersama yang berkelanjutan,” pungkasnya.

Reporter : Shinta berlian
Editor : Jurnalkuhp.com

Example 120x600